甘肃省中医院召开干部任前集体谈话会

2月21日，甘肃省中医院召开干部任前集体谈话会，对轮岗交流和新提拔干部就岗位履职和廉政工作进行集中谈话。院党委书记郭峰，党委副书记、院长张志明出席会议并讲话。

郭峰指出，医院党委高度重视此次干部调整交流和提拔工作。此次交流提拔是医院优化干部队伍结构、提升管理水平的重要举措。新的岗位意味着新的责任和挑战，作为科室佼佼者、领头人、示范者，走上新的工作岗位，担负更重要的职责和使命，发挥特长，带动科室护理工作的发展。

郭峰对新任干部提出要求：一是切实加强学习。加强理论武装，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想；二是加强业务理论学习。提高自身能力，不断加强业务学习，带动科室业务发展；三是加强管理学习。根据自身能力特点，取长补短，增强科室管理水平，带动学科发展；四是加强履职尽责能力，团结协作。做好科室的管理工作，落实好各项规定制度，总结好的方式方法，为科室带来新活力；五是加强廉洁自律。把廉洁自律作为工作基本准则，从自己做起，用实际行动诠释科室主任的责任与担当。

张志明指出，这次干部任用交流，是经过组织严格选拔并脱颖而出的，处（科）室负责人在医院发展中扮演着至关重要的角色，他期望新任干部能够快速适应新岗位，承担科室全面责任与担当，不断助力医院发展。

张志明要求：一是快速转变适应新角色，通过自身能力建设，勇于承担科室重任，带动学科科室发展；二是加强廉政建设。不断强化自身廉洁自律，为科室注入强劲动力；三是提升科研能力，以研促教、以研促学，通过人才储备，制度科室发展计划，助力学科发展；四是注重科室日常管理，发展科室中医特色，以自身特点优势，示范引领科室发展，把科室建成具有一定影响力的特色科室。最后，他激励新任干部以积极的态度迎接挑战，要承担起重要的职责和使命，为医院高质量发展贡献力量。

纪委书记李小平从落实党内监督、加强党风廉政建设、履职履职尽责等方面对大家做出具体要求和寄语。副院长徐柏林主持会议。医院领导班子、相关处室负责人和新提拔交流干部参加会议。组织人事处负责人宣读任免文件，新提拔和轮岗交流干部代表作了表态发言。

会前，院纪委组织交流提拔干部进行了任前廉政法规知识考试，廉政考试成绩均合格并存入个人廉政档案。